जीएमसी श्रीनगर के छात्रों ने एनईईटी पीजी प्रवेश में ओपन मेरिट सीटें कम होने पर विरोध प्रदर्शन किया

नियम 17 की आलोचना की, इसे “जम्मू-कश्मीर के लिए कठोर और अद्वितीय” बताया

श्रीनगर, 09 दिसंबर : सरकारी मेडिकल कॉलेज (जीएमसी) श्रीनगर के मेडिकल छात्रों ने आज एनईईटी पीजी ढांचे के तहत स्नातकोत्तर प्रवेश में ओपन मेरिट (ओएम) सीटों में भारी कमी पर गंभीर चिंता जताई।

छात्रों का दावा है कि एसओ 176 (15 मार्च, 2024) तथा  एसओ 305 (21 मई, 2024) के कार्यान्वयन सहित हालिया नीतिगत परिवर्तनों ने योग्यता-आधारित प्रवेश को गंभीर रूप से प्रभावित किया है, जिससे इच्छुक डॉक्टरों में व्यापक असंतोष पैदा हो रहा है।

छात्रों के अनुसार, ओपन मेरिट कोटा, जो पहले 2018 के एसआरओ 49 के तहत पीजी सीटों का 75% था, नए आरक्षण नियमों तथा  जम्मू-कश्मीर आरक्षण नियम (2004-2005) के नियम 17 के लागू होने के बाद लगभग 27% रह गया है। सरकारी मेडिकल कॉलेजों में उपलब्ध कुल 293 पीजी सीटों में से, इस साल केवल 78 सीटें ही शुद्ध ओपन मेरिट उम्मीदवारों के लिए प्रभावी रूप से उपलब्ध थीं।

समाचार एजेंसी केएनएस के अनुसार, एक छात्र प्रतिनिधि ने सवाल उठाया, "इससे उन योग्य छात्रों में निराशा की लहर दौड़ गई है, जिन्होंने उच्च रैंक हासिल करने के लिए कड़ी मेहनत की थी। 90,000 रैंक वाले छात्र को एमडी रेडियोलॉजी कैसे मिल सकती है, जबकि 739 रैंक वाले किसी छात्र को उसी ब्रांच में सीट नहीं दी जाती"

छात्रों ने नियम 17 की भी आलोचना की तथा  इसे "जम्मू-कश्मीर के लिए कठोर और अनोखा" बताया। इस नियम के तहत, ओएम में सीट हासिल करने वाले आरक्षित श्रेणी के उम्मीदवार उच्च विशेषज्ञता में अपग्रेड कर सकते हैं, लेकिन खाली ओएम सीट को ओएम पूल में वापस करने के बजाय आरक्षित श्रेणी को फिर से आवंटित किया जाता है। "इससे आरक्षित श्रेणी के उम्मीदवारों को दोहरा लाभ मिलता है तथा ओएम उम्मीदवारों के लिए सीटों की संख्या और कम हो जाती है। भारत में किसी अन्य राज्य में ऐसी नीति नहीं है," एक अन्य प्रदर्शनकारी छात्र ने केएनएस को बताया।

छात्रों ने एमडी/एमएस जैसे विशेष पाठ्यक्रमों में योग्यता के महत्व पर जोर देते हुए तर्क दिया कि इन क्षेत्रों में गुणवत्तापूर्ण स्वास्थ्य सेवा सुनिश्चित करने के लिए उच्च स्तर की योग्यता की आवश्यकता होती है। उन्होंने इस बात पर प्रकाश डाला कि सभी एमबीबीएस छात्र समान परिस्थितियों में अध्ययन करते हैं, समान संसाधनों का उपयोग करते हैं, तथा  उनका समान रूप से मूल्यांकन किया जाता है, जिससे योग्यता-आधारित चयन एक उचित मानदंड बन जाता है।

इसके अलावा, छात्रों ने जम्मू-कश्मीर में पीजी और डीएम पाठ्यक्रमों के लिए बॉन्ड प्रणाली लागू करने की मांग की, जैसा कि अन्य राज्यों में किया जाता है। उनका मानना ​​है कि इससे डॉक्टरों को वंचित क्षेत्रों में सेवा करने के लिए प्रोत्साहित किया जा सकेगा और क्षेत्र में स्वास्थ्य सेवा संबंधी असमानताओं को दूर किया जा सकेगा।

प्रदर्शनकारी छात्रों ने जम्मू-कश्मीर प्रशासन से ओएम कोटा को उचित प्रतिशत पर बहाल करने, आरक्षित श्रेणियों को सीटों के दोहरे आवंटन को रोकने के लिए नियम 17 को समाप्त करने और पीजी तथा  डीएम स्नातकों के लिए अनिवार्य बांड प्रणाली लागू करने की अपील की है।

छात्रों का तर्क है कि इन कदमों से योग्यता को बढ़ावा मिलेगा और चिकित्सा शिक्षा तक समान पहुंच सुनिश्चित होगी, जिससे अंतत : स्वास्थ्य सेवा प्रणाली को लाभ होगा।